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Yvonne Yerlice

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Mein Weg von der Restaurantfachfrau zur HR-Spezialistin... Nur durch meine vielen Positionen bin ich die leidenschaftliche Personalerin geworden, die ich heute bin! Das war mein Weg mich zu qualifizieren, mich zu entwickeln. Ich sehe die HR-Abteilung als Dienstleister innerhalb des Unternehmens. Mir ist es wichtig jedem Mitarbeiter das Gefühl zu geben, dass er mir und dem Unternehmen wichtig ist. Mittlerweile habe ich mir soviel Wissen angeeignet, welches mich zu einer Spezialistin in den Bereichen Kommunikation, Prozesse, Entwicklung und Gesundheit macht. Was bringe ich mit? - 20 Jahre HR-Erfahrung: von der Sachbearbeitung über die Lohnabrechnung bis hin zur Betreuung/Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter, Prozessbegleitung/-optimierung - 5 Jahre im Bereich Erwachsenenbildung: Organisation, Konzeption und Durchführung von Schulungen/Trainings, Einführung von Online-Schulungen - 2 Jahre Mediationserfahrungen: mediatives Einzelcoaching, mediative (Team-)Workshops, klassische Mediation - 1 Jahr Erfahrungen im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement: Konzept erstellen, Gefährdungsbeurteilung für psy. Belastungen am Arbeitsplatz - seit 2015 befasse ich mich mit den Themen: gesunde Ernährung, Was kann ich für meine WorkLifeBalance tun? Wie kann ich meine Selbstheilungskräfte aktivieren und Verantwortung für meinen Heilungsprozess übernehmen? Sie haben Themen wie zum Beispiel die Optimierung von HR-Prozessen, Sie benötigen Begleitung in Veränderungsprozessen, möchten den Bereich Betriebliche Gesundheitsmanagement optimieren oder haben Konfliktthemen in Teams oder Abteilungen? Bitte melden Sie sich und wir finden zusammen heraus, wie weit ich Sie unterstützen kann.
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